Как открыть свою частную школу с нуля

Посмотрите это видео и приходите к нам на 2-месячный практический курс:
«Как открыть свою частную школу с нуля»

Проиграть видео

скидка 50% первым 20

ЧТО БУДЕТ НА КУРСЕ:

Темы занятий:

  • График запуска и финансы
  • Подбор помещения
  • Поиск клиентов и реклама
  • Подбор и обучение персонала
  • Обучающие методики и подходы
  • Работа с привлеченными клиентами
  • Юридические вопросы
  • Выстраивание бизнес-процессов

2 месяца теории и практики(2 занятия в неделю – теоретическое и практическое с разбором заданий и ответами на вопросы)

Еженедельные задания, в результате которых Вы по шагам подготовите запуск Вашей школы с нового учебного года​

Разбор вопросов и подробная обратная связь по выполненным заданиям​

Чек-листы для пошагового открытия своей частной школы в закрытой группе курса​

Общение и обмен опытом с другими коллегами и партнерами LS​

До 1 июня 2019 года стоимость курса входит в стоимость франшизы школы.

ПОЛЕЗНЫЕ МАТЕРИАЛЫ

Что вы получаете, когда приобретаете франшизу у нас

Почему именно мы?

Влиять глобально

Революция в образовании

Трудности в образовательном бизнесе

Мифы об образовательной деятельности

Школа Lancman School

ОТЗЫВЫ РОДИТЕЛЕЙ И ВЫПУСКНИКОВ НАШЕЙ ШКОЛЫ

ИНФОРМАЦИЯ ОБ ОСНОВАТЕЛЕ

Илья Ланцман

Меня зовут Илья Ланцман. Я выпусник МГТУ им. Баумана, учитель физики и основатель «Lancman school».

15 лет я работаю с детьми. Сейчас у нас сеть детских садов, частных школ и курсов подготовки к ЕГЭ. У нашей команды накоплен ценный опыт организации образовательного бизнеса, которым мы и хотим поделиться с вами.

На рынке сейчас большой выбор франшиз в сфере работы с детьми, я даже сам ради интереса покупал и проверял некоторые из них.

Каково же было мое разочарование, когда хорошо «упакованные» франчайзинговые предложения не сработали. Не пришли обещанные клиенты, не запустились пошаговые алгоритмы. Тогда я получил хороший урок и решил, что в моей франшизе многие вещи будут сделаны по-другому.

В данный курс мы “упаковали” фундаментальные основы и практические наработки запуска Частной Школы и Детского Сада. Фактически курс является первым и одним из самых важных элементов нашей франшизы – обучение наших франчайзи пошаговой методике запуска образовательного проекта. Мы проведем Вас за руку по всем основным этапам, и уже в процессе курса в результате выполнения заданий Вы сможете постепенно подготовить запуск Вашей школы или сада в Вашем районе или городе.

Будем рады видеть Вас в команде наших партнеров, и давайте вместе изменим качество российского школьного образования к лучшему!

ЧАСТО ЗАДАВАЕМЫЕ ВОПРОСЫ

В нашей сети, как и в стандартной франшизе, вы платите паушальный взнос за вступление и роялти – процент с выручки. На курсе мы подробно расскажем, какую поддержку Вы получаете от нас в обмен на каждый вложенный Вами рубль. Наши действующие франчайзи подтверждают, что мы действительно заботимся о Вас на каждом этапе запуска Вашего образовательного бизнеса.
Наша франшиза построена по модульному принципу. Вы сами можете выбрать как полный пакет, так и отдельные необходимые Вам модули. Однако, поверьте, что ценность, которую мы даем в рамках каждого модуля, значительно превосходит его стоимость и позволяет Вам сэкономить не только время, но и деньги по сравнению с самостоятельным внедрением.
Вы можете привлечь инвестиции в случае, если у вас нет всей суммы. Также возможны варианты рассрочки. Наш менеджер расскажет вам о всех возможных вариантах сотрудничества.

У нас есть опыт открытия как в городах-миллионниках, так и в небольших городах. В частности, в 2016 году была запущена частной школы по нашей франшизе в Черкесске – городе, где всего 123 тысячи жителей. Безусловно, у образовательных проектов в небольших городах есть свои особенности – и об этом мы тоже подробно расскажем на курсе.

Мы отменили гарантию. Отсутствие обратного пути позволяет действовать более сознательно и двигаться вперед даже после совершения неизбежных ошибок. На этих условиях к нам уже сейчас присоединяются партнеры из разных городов, часть из них уже начали успешно работать. И несмотря на то, что иногда нам приходилось вносить коррективы в стратегию открытия и развития отдельных наших образовательных центров, ни один из них не закрылся. Этот результат доказывает эффективность нашей бизнес-модели.

Наша модель подходит даже людям без опыта в бизнесе. Четкое следование нашим инструкциям и использование инструментов франшизы позволит вам создать успешный образовательный центр с нуля, а окружение из других предпринимателей поддержит вас на этом пути.
Это еще одна уникальная возможность именно нашей франшизы – за относительно небольшую цену сначала подробнее узнать на курсе о том, из чего состоит этот бизнес, а в процессе курса уже принять решение о покупке франшизы. При этом стоимость курса является частью стоимости франшизы, т.е. никаких дополнительных затрат Вы не понесете.

Мы заинтересованы в длительной работе с каждым партнером и поощряем развитие своей сети. Мы знаем, с какими сложностями вы столкнетесь при расширении и как их преодолеть. Более того, в рамках нашей франшизы Вы также можете создать школу или сад под своим брендом (white label), и мы также можем помочь Вам в его разработке. Однако, в этом случае наш бренд, который уже давно себя зарекомендовал и хорошо известен на образовательном рынке, не будет работать на Вас.

Вы на верном пути! Начинаем работу! Проходите по ссылке и оплачивайте курс, далее пройдите первичное собеседование по телефону, заполните анкету, заключите договор франшизы и получите пакет документов для старта.

ПОДРОБНАЯ ПРОГРАММА КУРСА

2-х месячный курс по запуску Школы
Постановка и проверка ДЗ после каждого урока
Еженедельные консультации по вопросам запуска и функц-ния во время курса
Еженедельные консультации по всем вопросам запуска и функц-ния после курса

  • История LS
  • Принципы которые легли в основу и философию LS
  • Виденье будущего
  • Финансовая модель школы Lancman School
  • Файлы учета и анализа финансовых потоков
  • Документы для открытия и запуска компании
  • Налоги и их оптимизиция (патент, 6% от оборота или 15% прибыли)
  • Инструменты учета оплат и дебиторской задолженности
  • Шаблоны трудовых договоров и порядок их оформления
  • Шаблоны договоров продажи услуги
  • Шаблоны прочих необходимых договоров для функционирования школы
  • Юридическое сопровождение
  • Бухгалтерское сопровождение
  • Стратегия и «Дорожная карта»
  • Логотип и право его использовать. Вывеска и внешнее оформление
  • Ценности LS (как их формировать для себя и команды)
  • Нормативы Lancman School
  • Критерии подбора помещния и помощь в его поиске
  • Стандарты и нормативы проведения ремонтных работ. Рекомендации оптимальных подрядчиков
  • Перечень необходимого оборудования для классов и холла и помощь в его подборе
  • Бренд-Бук (как оформить помещение и рекламные материалы)
  • Маркетинг Кит, Листовки, Плакаты и прочие раздаточные материалы
  • Помощь в разработке дизайн проекта и зонировании помещения
  • Безопасность (все необходимые меры и лучшие подрядчики, включая страхование здоровья детей)
  • Положение об организации питания
  • Перечень иструкций по организации уборки в филиале
  • Учёт и Организация крупных закупок
  • Учёт текущих закупок и учебных материалов
  • Инвентаризация
  • Регулярные платежи (Аренда, ЖКХ, интернет и сотовая связь)
  • Текущий ремонт
  • Документооборот (чек листы и инструкции)
  • Реагирование на ЧП
  • Праздники и общие мероприятия (в том числе выездные)
  • График работы и Расписание
  • Регламент взаимодействия с партнерами (субарендаторами)
  • Консультация HR Директора LS
  • Формирование штата для каждого филиала
  • Документация (ТУРВ, расчёта ЗП и KPI)
  • Необходимый материал для поиска и подбора персонал (профили, требования, анкеты)
  • Перечень необходимых документов для приема сотрудников (Должностные Инструкции для администрации и преподавателей)
  • Помощь в поиске и подборе персонала, в том числе первичный подбор педагогов
  • Тестирование кандидатов и анализ полученных результатов
  • Донесение Ценностей Компании LS
  • Обучение и адаптация педагогов начальной школы до запуска школы
  • Обучение и адаптация педагогов начальной школы в течении года
  • Контроль уровня подготовки и качества преподавания педагогов
    (аттестация)
  • Регламент работы во время испытательного срока и проведения стажировок в головной компании
  • Внедрение KPI для всех сотрудников Школы LS и их аттестация
  • Внедрение системы совещаний и контроля опережающих показателей
  • Внедрение системы «выращивания талантов»
  • Увольнение сотрудника
  • Консультация главного методиста LS
  • Программы и учебники для обучения школьников (темы и КР)
  • План урока
  • Методические материалы для начальной школы (программы, рабочие материалы и инструкции работы с ними)
  • Методические материалы для старшей школы (список учебников, ссылки на электронные и бумажные версии учебников)
  • Вступительные тесты для учеников
  • Список учебников 1-11 класс
  • Формат проведения и ведение отчетов Итоговой Аттестации
  • Расписание занятий
  • Внутренние правила школы
  • Тест на мотивационный профиль
  • Тест на профориентацию
  • Психологический контракт с родителями
  • Оформление в одну из школ-партнеров на семейную, заочную или экстернатную форму обучения
  • Работа с детьми
  • Работа с родителями
  • Дополнительные занятия и факультативы
  • Помощь и поддержка cотрудника методического отдела в течении всего периода взаимодействия
  • Консультация Руководителя Отдела Маркетинга LS
  • PR поддержка каждого из этапов развития Школы LS (работа с тематическими площадками и написание статей)
  • Разработка индивидуальной страницы на сайте.
  • Разработка рекламных кампаний
  • Настройка всех видов рекламы (Контекст, SEO, SMM, воронки продаж, закупка баз, работа со смежными нишами)
  • E-mail рассылка и система «утепления» клиента
  • Автоматизация воронки продаж
  • Аналитика (сбор данных и корректировка работы по каждой из площадок)
  • Поддержка и продвижение Школы Отделом Маркетинга и PR
  • Консультация Руководителя Отдела Продаж LS
  • Продуктовая линейка
  • Скрипт обработки входящей заявки
  • Скрипты продаж и возражений
  • Скрипт проведения экскурсии
  • Презентационные материалы для проведения ДОД и индивидуальных экскурсий (что должно быть и чего быть не должно!)
  • Заключение договора (заполнение данных и внесение в реестр для финансового учета
  • Обучение и адаптация менеджера по продажам
  • Первичная обработка заявки менеджерами Call-центра
  • Продажа субподрядчикам (схема, отбор и формы взаимодействия)
  • Допродажи Школы Полного Дня
  • Поддержка клиента и сбор обратной связи
  • Продажа следующего года
  • Консультация специалиста из IT отдела LS
  • Инструкции по использванию CRM системы
  • Консультация и подключение к CRM системам
  • Подключение к online дневнику и журналу LS
  • Прописывание ключевых бизнес-процессов в CRM системе
  • Подключение рекламных площадок к CRM системе
  • Сопровождение и дальнейшая отладка процессов специалистом из IT отдела LS
Содержимое аккордеона
  • За какой срок можно отойти от операционного управления, наладив все процессы, без ущерба предприятию.
  • Презентация проектов выпускников школ
  • Вручение сертификатов

ВАРИАНТЫ УЧАСТИЯ:

ТЕОРИЯ

Курс «Запуск Школы»
(2 месяца – 8 занятий по 2 часа)

Примеры и шаблоны документов, образцы рекламных материалов

Полезные ресурсы для запуска школы, контакты подрядчиков и т.д.

Доступ в закрытый online чат

Обучающая онлайн платформа

Стоимость 70 т.р.
До конца месяца

35 000 р.

Оплата пркатики

ПРАКТИКА

*Включает все что входит пакет в «Теория»

+ 8 часов разбора с тренерами и спикерами курса и ответов на вопросы

+ Доступ ко всем записям курса

+ 2 месяца полного доступа ко всем ключевым сотрудникам LS для консультирования

+ Разбор Ваших «затыков» и встречающихся проблем

+ Цена пакета — плюсуется ко всем скидкам стоимости франшизы

Стоимость 100 т.р.
До конца месяца

50 000 р.

Оплата эксклюзива

ЭКСКЛЮЗИВ

*Включает все что входит пакет в «Практика»

+ Дополнительные индивидуальные консультации с основателем LS

+ Посещение 2-х профильных занятий с сотрудниками

+ Доведение до момента открытия Школы

Стоимость 400 т.р.
До конца месяца

200 000 р.

Старт обучения 7 апреля!
До 7 апреля 2019 года стоимость курса входит в стоимость франшизы школы.

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАМ!